Negócios
McDonald’s promove inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho
O McDonald’s Brasil, operado pela Arcos Dorados, maior franquia independente da rede no mundo, traz como um dos seus principais focos a inclusão social. E para tornar o ambiente de trabalho mais rico, está comprometido com a diversidade, respeito e foco no desenvolvimento de todos. Uma de suas principais políticas de inclusão é a contratação de Pessoas com Deficiência (PCD).
E esse é o caso de Margarida Araújo Rocha, de 52 anos, que contraiu poliomielite na infância. Ela é a mais nova PCD contratada pela rede na Paraíba e está feliz em terminar o ano com uma nova oportunidade de trabalho. Divorciada, mãe de três filhos e três netos, Margarida estava desempregada desde 2015 e acaba de iniciar o trabalho como Atendente no McDonald’s da avenida Ruy Carneiro.
“Desde o final de 2015 que estou tentando uma nova colocação. Deixei currículos em várias empresas e, mesmo tendo experiência anterior em vendas e recrutamento de equipe para venda direta, não conseguia um espaço no mercado de trabalho formal”, avalia Margarida.
Para ela, a oportunidade veio no momento certo. “Estou muito feliz por ter conseguido esse trabalho e iniciar o ano com uma nova renda. Estava ficando difícil. Estou em treinamento e espero responder às expectativas da empresa. A equipe é formada por muitos jovens e isso é desafiador e ao mesmo tempo estimulante”, comenta.
E mais do que só garantir renda, a inserção no mercado de trabalho é fundamental para os funcionários PCDs, pois agrega muito a vida deles. “Estar trabalhando é muito importante para mim. Já estava ficando deprimida de ficar em casa e pela falta de oportunidades para pessoas com deficiência no mercado”, aponta.
Outro exemplo é Pollyanna Nelly Baldon, 33 anos, funcionária com Síndrome de Down. Ela é colega de trabalho de Margarida no McDonald’s da Avenida Ruy Carneiro e já trabalha na rede há nove anos. “Trabalhar aqui melhorou minha vida. Fiz muitos amigos que acreditam em mim e posso mostrar que sou capaz,” destaca Pollyanna.
Para Marcelo Nóbrega, Diretor de Recursos Humanos do McDonald’s Brasil, a empresa traz como um dos seus principais focos a inclusão social. “Dar oportunidade às pessoas com deficiência torna o ambiente de trabalho mais rico. A Arcos Dourados acredita que as companhias têm de estar comprometidas com a diversidade. Mais que cumprir cotas, a admissão requer uma política verdadeira de inclusão, respeito e foco no desenvolvimento” afirma.
Por não exigir experiência anterior a rede é uma grande porta de entrada para o mercado de trabalho. Anualmente, o McDonald’s investe R$ 40 milhões em treinamento e capacitação dos seus profissionais, sejam eles PCDs ou não.
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School of Rock: maior rede de escolas de música do mundo chega a João Pessoa
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Parahyba Mall recebe a primavera com programação de shows, eventos interativos e festival botânico
Pensando em proporcionar momentos únicos para seus visitantes, o Parahyba Mall, localizado no coração do bairro Bessa, em João Pessoa, preparou uma programação especial para este fim de semana, reforçando sua posição como um dos destinos mais atraentes para quem busca conveniência e entretenimento em um só lugar. Com uma ampla variedade de lojas, serviços e opções gastronômicas, o mall segue sendo uma das principais referências de lazer e compras na cidade.
A programação desta semana inclui shows ao vivo, eventos interativos e um festival em celebração à primavera, proporcionando uma experiência completa e acolhedora para toda a família, e tornando cada visita ao Parahyba Mall uma ocasião especial e memorável.
As atividades começam na sexta-feira, 20 de setembro, com a apresentação de Gilbert Monteiro, das 16h às 18h30, seguida pela performance de Juliana Almeida, das 19h às 22h, garantindo uma noite repleta de boa música e diversão.
No sábado, 21 de setembro, a animação continua com Dayse Fonseca, que traz sua música ao vivo das 12h às 15h. No mesmo dia, das 14h às 20h, acontece a segunda edição do Jampa Joga Experience, no 1º pavimento, um evento dedicado aos entusiastas de jogos de tabuleiro e estratégia. Para encerrar a noite, Guga Queiroga & Diegão se apresentam das 19h às 22h, garantindo muita música e diversão.
No domingo, 22 de setembro, o Parahyba Mall celebra o início da primavera com o Festival de Primavera, organizado pelo espaço botânico Flora Lalita. Uma exposição especial de flores e plantas estará recebendo os visitantes na entrada principal, criando um ambiente acolhedor e colorido. Para fechar o fim de semana, o músico Glauco Meireles se apresenta ao vivo das 18h às 21h, proporcionando um clima leve e descontraído para todos.
Confira abaixo a programação completa:
20 de setembro – sexta-feira
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16h às 18h30: Música ao vivo com Gilbert Monteiro
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19h às 22h: Música ao vivo com Juliana Almeida
21 de setembro – sábado
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12h às 15h: Música ao vivo com Dayse Fonseca
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14h às 20h: Jampa Joga Experience (1º pavimento)
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19h às 22h: Música ao vivo com Guga Queiroga & Diegão
22 de setembro – domingo
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Festival de Primavera da Flora Lalita
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18h às 21h: Música ao vivo com Glauco Meireles
Negócios
Programas de fidelidade impulsionam varejo e reforçam relação com clientes
Os programas de fidelidade são uma ferramenta estratégica para o varejo brasileiro, ajudando a reter clientes e a aumentar a frequência de compras. De acordo com a Associação Brasileira das Empresas do Mercado de Fidelização (ABEMF), o setor movimentou R$ 5,2 bilhões no primeiro trimestre de 2024, um crescimento de 13,6% em relação ao mesmo período de 2023. O número de cadastros também chegou a 319,4 milhões, evidenciando a expansão do mercado.
Ao estreitar a relação com os consumidores, os varejistas garantem não apenas a retenção de clientes, mas também um aumento no ticket médio e na frequência de compras. Além disso, a fidelização é um processo mais econômico do que a captação de novos clientes, peça-chave para o crescimento sustentável das empresas.
Pioneiro no varejo brasileiro, o Pão de Açúcar Mais se destaca como um dos mais completos programas de fidelidade do país. Relançado em maio de 2023, o programa passou por uma reformulação que o posiciona entre os mais avançados no setor. Ele oferece uma série de benefícios exclusivos, como descontos personalizados, ofertas antecipadas e acúmulo de pontos que podem ser convertidos em cashback.
O programa conta com três categorias principais: Cliente Mais, Mais Gold e Mais Black. Cada uma delas oferece vantagens diferenciadas, como frete grátis, descontos em produtos de açougue e hortifruti, além de ofertas especiais no mês de aniversário dos clientes. No nível mais alto, o “Cliente Mais Black”, os consumidores têm acesso a frete grátis em compras acima de R$ 99,00, promoções exclusivas e até 20% de desconto em seleções específicas de produtos.
Além de promover uma experiência de compra personalizada, o Pão de Açúcar Mais utiliza seu aplicativo para facilitar o acompanhamento dos pontos e o uso do cashback, além de oferecer uma interface otimizada para compras online.
O sucesso do programa pode ser medido com o crescente número de usuários ativos. O Pão de Açúcar Mais é uma das principais e mais poderosas ferramentas de fidelização, fornecendo informações sobre o comportamento de consumo de mais de 11 milhões de clientes que compõem a base do programa.
Conheça mais sobre os benefícios para Clientes Mais Pão de Açúcar
Cliente Mais Black:
– 20% off em uma seleção de Açougue em uma quinzena ou em uma seleção de Hortifruti na outra quinzena
– Acesso a promoções especiais com um dia de antecedência
– Frete grátis em compras a partir de R$99,00
– Um Bolo e um Espumante com 99% de desconto no mês do aniversário
– Um café por mês no Espaço Café de uma das lojas
– Ofertas exclusivas e personalizadas
– 5 pontos stix a cada R$20,00 na mesma compra, para trocar por produtos ou cashback
Cliente Mais Gold:
– 10% off em uma seleção de Açougue em uma quinzena ou em uma seleção de Hortifruti na outra quinzena
– Acesso a promoções especiais com um dia de antecedência
– Frete grátis em compras a partir de R$199,00
– Um Bolo e um Espumante com 75% de desconto no mês do aniversário
– Ofertas exclusivas e personalizadas
– 5 pontos stix a cada R$20,00 na mesma compra, para trocar por produtos ou cashback
Cliente Mais:
– Frete grátis em compras a partir de R$399,00
– Um Bolo e um Espumante com 50% de desconto no mês do aniversário
– Ofertas exclusivas e personalizadas
– 5 pontos stix a cada R$20,00 na mesma compra, para trocar por produtos ou cashback